加薪10%！特斯拉拟从明年1月起上调内华达超级工厂工人时薪_特斯拉超级工厂福利待遇怎么样

12月19日消息，电动汽车制造商特斯拉已经通知位于内华达州斯帕克斯超级工厂的工人，从2024年1月初开始，部分赚取固定工资的小时工时薪将增加10%左右。

媒体看到的内部材料以及工厂工人收到的“生活成本调整”通知显示，特斯拉将把最低时薪从每小时20美元提高到22美元，最高时薪从每小时30.65美元提高到34.50美元。

与此同时，特斯拉还简化了薪酬等级结构。例如，目前每小时收入在26.20美元至30.65美元之间的几个级别的工人，时薪都将调整到每小时34.50美元。

对大多数小时工来说，调整也意味着加薪10%或更多，每小时工资增加2美元至8.30美元不等。

加薪可能有助于特斯拉推迟工人组建工会和推动内华达州达成集体协议的兴趣。特斯拉没有立即回应就加薪置评的请求。

今年早些时候，美国汽车工人联合会（UAW）与通用汽车公司、福特汽车公司以及克莱斯勒母公司Stellantis进行了有争议的谈判。在美国劳工罢工后，工人最终赢得了更好的合同。

正如媒体此前报道的那样，UAW主席肖恩·费恩（Shawn Fain）一再表示，他计划将这场斗争从底特律的汽车制造商带到特斯拉、丰田和其他在美国运营的非工会汽车制造商中。

10月下旬，特斯拉在瑞典的服务和碰撞维修中心工人举行罢工，现在已经蔓延到丹麦、芬兰和挪威，参与运输、废物管理和为特斯拉提供其他服务的工人也参加了罢工。

最近几周，丹麦最大的养老基金之一宣布，由于特斯拉拒绝与工会达成集体协议，它将出售所持特斯拉股票。

特斯拉承诺大幅调整内华达超级工厂工人的生活成本，同时该公司也面临着人才竞争加剧的局面，而首席执行官埃隆·马斯克（Elon Musk）通过公开演讲和在他去年年底收购的社交媒体平台X上发布的帖子，引发了一个又一个争议。（小小）