中邮速递股份有限公司副总裁「中邮集团公司」

8月3日，中交集团“导师带徒”成果分享会暨2023年新入职员工师徒协议签订仪式在京举办。中交集团党委副书记、工会主席刘翔出席并讲话，中交集团工会副主席杨向阳，中交集团党委工作部部长田菊芳，办公室主任、团委书记洪进，人力资源部（党委组织部）副总经理宋猛、党委巡视办副主任张曙光等出席活动。

刘翔在讲话中指出，“导师带徒”活动是帮助新入职员工加快融入企业的有效途径，也是加强青年人才培养的重要抓手，并对进一步推动“导师带徒”活动高质量开展，提出三方面要求：一是要统一思想，充分认识开展“导师带徒”活动的重要意义；二是要固本守正，以“导师带徒”助力青年员工职业生涯加速跑；三是要履职尽责，以正面引导和过程监督营造良好氛围。

洪进宣读了《中交集团2023-2024年度“导师带徒”培养方案》。

物资公司设立北京分会场、雄安分会场视频端集中参会，公司党委工作部、人力资源部负责人，团干部，青年及新生代表参加会议并认真聆听了刘翔书记讲话、《中交集团2023-2024年度“导师带徒”培养方案》、2022届“导师带徒”优秀代表发言等。

雄安分会场与集团主会场同步进行了签约、拜师仪式。

本次活动有利于巩固“导师带徒”工作成果，进一步发挥优秀骨干人才“传、帮、带”作用，打造政治素质好、业务水平高、奉献精神强、充满朝气的高素质青年人才队伍。相信未来新入职员工们会在本职岗位上担当作为、创新创效，为公司打造高质量“五位一体”发展的现代化供应链管理服务企业贡献青春力量！

撰稿 | 李筱纯